Educateur Referent de Parcours Individuels - Mairie de Arras H/F

Encadrer les parcours éducatifs pour favoriser la réussite des jeunes.

· Mettre en place et suivre les parcours individualisés





- Identifier les problématiques et les besoins des enfants et des jeunes en lien avec les familles et les partenaires

- Accompagner les parents dans la mise en oeuvre des parcours de réussite éducative

- Accompagner les parents à la décision pour l'orientation, l'information et le conseil dans les choix en leur facilitant l'accès au droit commun et à l'existant du territoire

- Organiser des réunions d'informations en direction des parents

- Assurer l'interface avec la famille, l'école et les membres de l'équipe pluridisciplinaire

- Effectuer le suivi des parcours individualisés et tenir à jour des dossiers

- Faciliter les relations entre les familles et les institutions éducatives, administratives







· Gestion des dérogations scolaires et demandes d'inscriptions spécifiques (protection de l'enfance...)



- Diagnostic de la situation avec les différents contributeurs (famille, école, périscolaire, autres)

- Etablir une préconisation objectivée pur permettre la prise de décision





- Développer un plan d'actions pour lever les freins à la réussite éducative, en collaboration avec l'ensemble des partenaires



- Être force de proposition, proposer des actions concrètes afin d'atteindre les objectifs

- Mettre en place, animer et encadrer des actions (ateliers éducatifs, actions transversales, sorties familles, colonie)

- Evaluer les actions



· Développer les partenariats et le lien avec les professionnels



- S'inscrire dans la logique de territorialisation

- Participer aux groupes de travail : Contrat de Ville, Cité éducative...

- Participer aux réunions de concertations professionnelles: équipes projet, équipes pluridisciplinaires et diagnostics éducatifs, et plus largement celle des partenaires associés aux dispositifs

- Développer et entretenir des réseaux professionnels d'échange et d'information

- Assurer une veille territoriale



· Participer à la définition, la mise en oeuvre et l'évaluation de la politique éducative municipale



· Participer au suivi administratif et financier des actions et à leur évaluation



- Assurer leur suivi opérationnel (RH et technique), administratif et financier (devis, convention, bordeaux vacataires, demande de bons de commandes)

*· Connaissance de la typologie des publics
· Aptitudes à accompagner les publics et les orienter
· Connaissance de l'environnement socio-éducatif et santé
· Connaissance du développement de l'enfant, des dispositifs éducatifs, de soutien à la
parentalité, des réseaux d'acteurs et de partenariat
· Maîtrise des techniques de communication et des méthodes pédagogiques
· Sens de l'initiative et du travail en équipe
· Force de proposition
· Connaissances de l'outil informatique (Word, Excel, PowerPoint)
· Disponibilité
· Discrétion